8/20/2009

不動産屋の問題点

ようするに、家族経営の株式会社の不動産屋

家族が社員になっている。

そして、東京都が不動産管理の免許を会社に付与している。


問題は?

契約の話だと告げたのに、宅建の資格を有していない社員が頭ごなしに契約を進める暴言を吐いた。

これは、社員教育が徹底していない。

社内での役割分担と、責任の所在が明確になっていないことが原因で、もめごとになった。


東京都不動産業課は、適切な仕事の方法を、つまり、責任の所在を明確にするように、行政指導すべきである。


なお、本件に関しては、東京都庁不動産業課免許係長に報告した。

不動産業課は行政指導すべきである


つまり、家族経営の不動産屋に、ムリ、ムダ、ムラが発生している。

よって、ムダなもめごとが発生し、ムダなエネルギーを消費した。

リストラ対象である・・・



なお、本件に関しては、東京都庁不動産業課免許係長に報告した。



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